wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) -Fernerkundung-
Vergütung
Umfang
Befristung
Beginn
Standort
Mit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.
Aufgabenbereich:
- Zuarbeit bei der Organisation von Projekttreffen und Workshops, sowie Dokumentation der Ergebnisse dieser Treffen
- Zuarbeit zu Materialien für die Öffentlichkeitsarbeit, Technologietransfer und Nachwuchsförderung
- Datenerhebung mittels UAV (Matrice 350 RTK; LiDAR; Thermal; Hyperspektral) inklusive Qualitätskontrolle
- Analyse von räumlichen und zeitlichen Bodensenkungs und -hebungsprozessen mittels LiDAR Aufnahmen
- Klassifikation von Mikrohabitaten auf der Moorfläche durch Kombination verschiedener Sensortechnik mit Fokus auf Hyperspektralaufnahmen
- Präsentation der erzielten Ergebnisse in/auf nationalen und internationalen Zeitschriften/Konferenzen und Schreiben von Berichten
- Betreuung studentischer Abschlussarbeiten mit Bezug zu dem Forschungsthema
Sie bringen mit:
- abgeschlossener Hochschulabschluss (Master of Science oder Uni-Diplom) im Bereich Fernerkundung, Geodäsie oder vergleichbar
- sehr gute Kenntnisse in der Datenerhebung mittels UAV vergleichbar der Matrice 350 RTK und Drohnenführerschein
- sehr gute Kenntnisse im Bereich der Luftbildklassifikation speziell in der hyperspektralen Bildverarbeitung
- sehr gute GIS-Kenntnisse
- sehr gute Kenntnisse im Bereich der Datenanalyse (bspw. R oder Python)
- Bereitschaft in einem interdisziplinären Team aus Ingenieur:innen, Naturwissenschaftler:innen und Informatiker:innen zu arbeiten
- sicherer Umgang mit der englischen und deutschen Sprache
- selbständige Arbeitsweise sowie Teamorientierung
Die Möglichkeit zur Promotion ist bei entsprechendem Hochschulabschluss gegeben.
Sofern Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, weisen wir auf das Erfordernis einer Zeugnisbewertung in Langfassung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen hin: https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung
Wir bieten Ihnen:
- eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule
- einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL
- Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm
- Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie Bildungsurlaub
- Nutzung des Vorteilportals corporate benefits für Mitarbeiterangebote
- Möchten Sie wissen, wie es ist, an der Ostfalia zu arbeiten? Klicken Sie hier.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Die Arbeitszeit beträgt 29,85 Stunden/Woche (75 %).
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L.
Auf Grundlage des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Männer sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Männern für diese Stelle besonders erwünscht.
Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.
Bewerben Sie sich bis zum 24.08.2026!
Nähere Informationen können Sie gern bei Prof. Dr.-Ing. Markus Wallner erfragen.